Vem ansvarar för att bygga hälsosamma och välmående organisationer? Vem ansvarar för engagemang hos er?

Är detta något vi alla bidrar till, ansvarar för och gör tillsammans i företaget, på avdelningen och i teamet?

Med gedigen erfarenhet inom coaching, teambuilding, rekrytering hjälper Svenska Utvecklingsguiden er att skapa möjligheter för engagemang, dialog & samsyn.

Läs mer om vad vi kan göra tillsammans eller kontakta Svenska Utvecklingsguiden direkt.

Rekrytera, leda, utveckla och utmana inför nya karriärer.

”Vi har svart bälte i att internrekrytera och det blir inte alltid bäst”
Citat okänd

Om SvUg

Svenska Utvecklingsguiden drivs och utvecklas av Katarina Cervell.

Katarina drivs av att organisationer hon samarbetar med ska nå & överträffa sina mål och resultat via engagerade, insiktsfulla och välmående medarbetare. För att åstadkomma detta använder hon glädje, humor, och situationsanpassade metoder och samarbetspartners.

Genom åren har hon mött många olika branscher, storlek på företag och nivåer på befattningshavare. Det har gett henne en bred erfarenhet av att möta olika krav, behov och beteende samt gedigen erfarenhet inom coaching, teambuilding och rekrytering.

Katarina är Certifierad Testanvändare (EFPA) och Diplomerad Affärscoach (ICF)

Vad säger andra om Katarina?

”Katarina har en förmåga att känna in var gruppen befinner sig på ett väldigt bra sätt och arbeta utifrån var och ens förutsättningar”

”Jag kan varmt rekommendera Katarina när man vill ha konkret förändring i verkligheten”

”Katarinas absoluta förtjänster är dialog, vinna folks förtroende och inte minst viktigt tydlighet, levererar alltid i tid och med hög kvalitet”

”Katarina har genom sitt engagerande, pedagogiska och positiva sätt…”

”Katarinas förmåga att ställa rätt frågor och ge bra exempel i en positiv anda”